常州樱汶网络科技有限公司公司地址：常州樱汶网络科技有限公司大厦528号1栋，公司成立于：1953年，现有员工1711人。

常州樱汶网络科技有限公司采用标准化和定制化服务相结合的经营模式，以高品质的产品为立足点，以技术服务于市场为导向，以先进优良的自动化生产和测试装备为保障，以科学规范的管理，务实高效的决策，朝气蓬勃的高素质员工团队为依托，为客户提供持续的优良产品生产服务和品质保证。

一、保险福利：
保险：
a. 我公司按照经济技术开发区的保险标准给正式员工上五险一金，即养老、失业、生育、工伤五种险和住房公积金。（公司导入了住房公积金补助制度，其金额为个人基本工资的9%）。
※ 针对实习学生上意外伤害险，毕业转为正式员工后，为其上五险一金。
b. 派遣员工（劳务工）与派遣公司签合同，为农业户口者缴纳三险（养老、工伤），为非农业户口者缴纳五险，除此以外还为派遣员工增缴意外伤害保险。
福利：
1）公司设有优秀员工奖及品质贡献奖，鼓励员工努力工作。
2）公司根据员工的岗位需求提供多种培训机会，而且大部分岗位提供3-6个月的出国研修机会。
3）公司每半年对员工的工作进行考核，每年1月和7月发放奖金，每年根据员工表现及公司情况进行工资调整。
4）为方便市区内的人员上班，公司提供免费的豪华班车（31辆），班车路线覆盖内环线、中环线，以及中环以外外环以内的较大 居住区内均设有班车站。
5）公司内设有餐厅及小卖部，每月将餐费打入员工卡中，由员工自行消费。为满足员工的不同需要，公司提供回民套餐、西式套餐、特色风味档、中式套餐及零点小吃供员工自由选择。
6）公司为了表示对员工的关怀，在员工生日时发放生日礼物，以示祝贺。
7）公司工会在中秋节、三八妇女节、春节 发放礼品
8）公司每年为员工组织一次免费健康旅游。
9）除法定有薪休假以外还可享受公司内部给予的有薪休假。
10）按照规定发放防暑降温费和取暖费（按当地规定标准执行）。
11）依法享有婚假、病假、丧假以及国家规定允许的休假（按规定提供单据）。

二、工资待遇：
1）公司为鼓励出勤良好的员工，每月奖励全勤奖300元/人/月；夜班补助国家规定补助（22.7元/天）；公司额外补助（12元/天）
公司严格执行劳动法的规定，按照平日150%，休日200%，节假日300%的标准支付员工加班费。
3）工资构成：基本工资+公积金补助+全勤奖+加班费+夜班补助国家规定补助+公司额外补助
工人综合到手工资为3100元-3300元（含30小时加班）；
保全综合到手工资为大专4000元左右，本科4400元左右（含20小时加班）。
※ 根据部门、岗位及实际情况的不同，实际到手工资会有所增减。
三、合同期限：
原则上合同期限为三年（合同期内包含六个月试用期）。
四、休假规定：
员工工作满1年以上，按照规定享有当年度折算后有薪休假天数，之后每年相应增加一天，最长不超过15天。
五、工作时间：
1) 日勤：周一至周五8：00--17：00（1小时休息时间），周六、日休息
2) 倒班（综合工时制）：8：00--20：00 （含2小时休息时间），上四休二
六、公司地点：
常州樱汶网络科技有限公司大厦63号281室
我们期待着您的加入，常州樱汶网络科技有限公司与您共发展！
联系方式：
1、传真：
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3、地址： 常州樱汶网络科技有限公司大厦827号213室